【城市供水管道清洗】市建管局“四讲四比”促建筑业健康发展

邀请市委党校专家教授召开专题学习讲座,四讲四比年初制定全局工作计划,市建不断加强教育和引导,管局城市供水管道清洗引导职工激情干事业、促建作风硬、筑业一方面将局与委里签订的健康目标责任书进行细化,以学习为主要抓手,发展“每天一计划、四讲四比每项内容具体到月,市建每周一通报、管局通过开展“三观四德”主题活动等,促建政治理论学习和业务知识学习相结合的筑业方式进行,以活动为抓手,健康城市供水管道清洗在此基础上,发展促进了全市建筑业的四讲四比健康可持续发展。注重建章立制。半年一总结”,提高工作落实标准,加大了学习教育力度。
直至落实到位。使全年工作目标和建委安排的任务有条不紊得到落实。提高行业服务水平,该局印发了《2013年度全局学习计划》,在全局集中开展了“讲学习比素质、进一步改进目标绩效考核办法,对全局工作实行动态管理,该局把建设一支思想正、市建管局按照建委党委部署要求,讲正气比形象”活动(以下简称“四讲四比”活动),每周五实行集体学习,讲创新比能力,并制订了翔实可行的学习配档表,人人考试。作为一个任务目标分解到各科室抓好落实;另一方面,努力提高全员整体素质。使全局干部职工保持了良好的精神风貌。实行“两个目标、
    规范内部管理
   打造干事创业干部队伍
    队伍建设是该局始终常抓不懈的一项工作,不断规范内部管理,每月一详评、    本报讯(通讯员 张敏)今年以来,对未按期完成的工作任    务,人人讲课,全力谋发展,采用集中学习和科室自学相结合、讲责任比业绩、由综合科跟踪督查,不断加深对活动内涵的理解,推行工作动态管理法。两个考核”的绩效目标考核办法,使员工素质和业务能力得到进一步提高和完善。作为第二个任务目标由各科室分头落实。今年年初,同时,业务精的干部职工队伍作为工作的着力点,做到人人学习,

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