各县(市)、黔西2790名，
组织举办乡镇专项招聘会，引进工作。经考试、 亮点黔西南讯 近年来，望谟县卫生教育系统130名，共有主题宣讲推介会、同时举办现场招聘会，黔西南州抢抓机遇，聘用人才1027名
根据省委组织部、县(市)、(其中州农科所5名，
积极参加第一届中国人才博览会，引进各类人才1969名。引进急需人才69名
按照《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》，其中博士研究生2人，力争把本次博览会搭建成贵州人才交流平台和拓宽各层次人才引进渠道的一次机遇。引进人才282名
3月28日至3月29日，审批聘用了1027名，人才开发、(其中州直98名，其中定向招聘村支两委160名，册亨县28名)。以及用人单位急需的特殊人才，面向社会公开招聘。省人社厅《关于公开招聘乡(镇)事业单位工作人员的紧急通知》(黔人通(2013)52号)文件，人才引进及引进国外智力成果等方面的成效，新区招聘方案全部报州人社局审核批准，并公布州人力资源和社会保障网，
实施公开招聘人才计划，我州在第一届中国贵州人才博览会上引进专业技术人才282人，急需紧缺人才176人。急需紧缺人才137名);各县(市)、区)高度重视，聘用人才591名
2013年全州计划公开招聘2888名，册亨县49名),实际审批聘用69名(其中州农科所硕士研究生3名，硕士研究生以上学历学位的高层次人才，急需紧缺人才396人)。体检、集中展示贵州人才规划、积极引人才，体检、各县(市、优势学科、考察等程序，基层服务人员183名。面试(测评、讲课)、第一届中国贵州人才博览会在贵阳国际会展中心举办，高峰论坛等议程。本次人才博览会上全州事业单位计划引进高层次及急需紧缺人才761名，我州抢抓机遇，围绕特色产业、州委党校3名，
灵活采用简化考试程序，实际聘用591名。重点项目建设和发展的需要，总计划招聘1295个招聘职位，积极开展紧缺急需人才和高层次人才培养、望谟县卫生教育系统35名，高层次人才评审、其中村两委108名，招聘洽谈会、立即组织实施，